Аннотация:
Предложенный ранее подход к оценке характеристик функционирования
программного обеспечения на основе имитационного моделирования и последующей
статистической обработки результатов экспериментов развивается в связи с потребностями
управления пользовательским персоналом информационно-аналитической
системы (ИАС). Для расчета численности персонала деятельность пользователей типизирована
в соответствии с комплексом предметных задач и функционалом привлекаемых программных
средств. Представлены методические рекомендации по определению набора показателей
временных затрат и сбору необходимой статистической информации, предложены конкретные
измеряемые показатели, приведены алгоритмы вычисления параметров трудоемкости выполнения
операций и производительности труда пользователей на основе собранных статистических
данных. Разработанная методика оценки численности персонала ИАС проиллюстрирована
простыми примерами.