Эквивалентность и неманипулируемость неанонимных приоритетных механизмов распределения ресурсов
Н. А. Коргин

Эта публикация цитируется в следующих статьяx:

1. В. Н. Бурков, А. К. Еналеев, Н. А. Коргин, “Согласованность и неманипулируемость механизмов организационного управления: текущее состояние проблемы, ретроспектива, перспективы развития теоретических исследований”, Автомат. и телемех., 2021, № 7, 5–37    ; V. N. Burkov, A. K. Enaleev, N. A. Korgin, “Incentive compatibility and strategy-proofness of mechanisms of organizational behavior control: retrospective, state of the art, and prospects of theoretical research”, Autom. Remote Control, 82:7 (2021), 1119–1143      
2. М. И. Гераськин, “Оптимальный механизм распределения эффекта в интегрированной сильносвязанной системе анонимных агентов с трансферабельной полезностью”, Пробл. управл., 2 (2017), 27–41  
3. Н. А. Коргин, “Представление механизма последовательного распределения ресурсов как неманипулируемого механизма многокритериальной активной экспертизы”, УБС, 36 (2012), 186–208  ; N. A. Korgin, “Representing sequential resource allocation mechanism in form of strategy-proof mechanism of multi-criteria active expertise”, Autom. Remote Control, 75:5 (2014), 983–995    
4. В. Н. Бондарик, Н. А. Коргин, “Механизмы распределения ресурсов на основе неманипулируемых симметричных анонимных процедур голосования с делегированием”, Пробл. управл., 5 (2012), 26–32  ; V. N. Bondarik, N. A. Korgin, “Resource allocation mechanisms based on strategy-proof symmetric anonymous voting procedures with delegation”, Automation and Remote Control, 74:9 (2013), 1557–1566