RUS  ENG
Полная версия
ЖУРНАЛЫ // Проблемы управления // Архив

Пробл. управл., 2021, выпуск 2, страницы 52–62 (Mi pu1232)

Эта публикация цитируется в 1 статье

Управление в социально-экономических системах

Ключевые области внедрения управленческих инноваций в российских и мультинациональных компаниях, действующих на российском рынке

Н. И. Гусева, Я. Д. Советкин

Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики, г. Москва

Аннотация: В современной высокотурбулентной бизнес-среде управленческие инновации являются императивом развития всех ведущих мультинациональных компаний. Однако руководство компаний, действующих на российском рынке, недостаточно сосредоточено на управленческих инновациях. С целью рассмотрения процесса управленческих инноваций и ключевых областей их внедрения было проведено эмпирическое исследование, в котором приняло участие 1025 сотрудников из 791 компании, действующей на территории г. Москвы и Московской области. Анализ полученных данных показал, что компании, действующие на российском рынке, прежде всего фокусируются на мотивации сотрудников и построении эффективного процесса коммуникации в компании как приоритетных областях внедрения управленческих инноваций. Исследование областей внедрения управленческих инноваций в зависимости от видов экономической деятельности, размера бизнеса и степени интернационализации бизнеса для компаний выявило ряд особенностей, дополнивших общие выводы по областям формирования управленческих инноваций в российских и мультинациональных компаниях, действующих на российском рынке.

Ключевые слова: управленческие инновации, процесс управленческих инноваций, внедрение управленческих инноваций, области внедрения управленческих инноваций, российские компании, мультинациональные компании.

УДК: 005.5;005.7;005.9

Поступила в редакцию: 15.10.2020
Исправленный вариант: 19.01.2021
Принята в печать: 21.01.2021

DOI: 10.25728/pu.2021.2.5


 Англоязычная версия: Control Sciences, 2021, 2, 38–48


© МИАН, 2024